Het Arbeidsrecht Bureau helpt.
Bij alle arbeidsrechtelijke aspecten kan ik adviseren, begeleiden en werk uit handen nemen. Ik denk met de organisatie mee en leg de juridische spelregels helder uit.
Zo adviseer ik organisaties niet alleen over de haken en ogen van het arbeidsrecht, maar help ik ook bij het formuleren van personeelsbeleid. Bijvoorbeeld over het implementeren van nieuwe wetten of wetswijzigingen.
Ik help bij het maken of moderniseren van arbeidsovereenkomsten, personeelsreglementen en andere contracten. En ik begeleid het doorvoeren van wijzigingen, met de minste pijn en het grootst mogelijke draagvlak.
Daarnaast help ik bijvoorbeeld bij arbeidsconflicten, bij disfunctionerende werknemers of een beëindiging van het dienstverband. En begeleid ik re-integratietrajecten bij zieke werknemers.